منتديات عامل من تاميكو
نورت منتديات عامل من تامبكو بقدومك
أشرقت الأنوار بقدومك وتدفق النهر بإطلالك

وغردت الطيور بك فيا أهلا ويا سهلا بالقلب نبعثر

التراحيب ونزف استقبالنا معطر بالورد و الكادي

مملوء بالحب والشوق والمشاعر أتمنى لك ألاستفادة بيننا
فأهلا بك زائرنا الكريم ويشرفنا بتسجيلك
ستسعدنا بتسجيلك وإنضمامك إلى اسرة المنتدى
أحمد الزعبي


اهلا بك يا زائر في منتديات عامل من تاميكو
 
الرئيسيةس .و .جبحـثالأعضاءالمجموعاتالتسجيلدخول

شاطر | 
 

 البرنامج التدريبي: الاستراتيجيات الحديثة لإدارة الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء - كوالالمبور - ماليزيا

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
مروة الدار
عامل نشيط
عامل نشيط
avatar

12/03/2014
البلد : مصر
الجنس : انثى
العمر : 35
المساهمات : 216
نقاط : 33768
السٌّمعَة : 0
العمل/الترفيه المطالعة

مُساهمةموضوع: البرنامج التدريبي: الاستراتيجيات الحديثة لإدارة الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء - كوالالمبور - ماليزيا   السبت يوليو 19, 2014 3:42 pm

تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
بالتعاون مع الاتحاد الدولي لمؤسسات التنمية البشرية
International Federation for Human Development Institutions
لحضور البرنامج التدريبي:
الاستراتيجيات الحديثة لإدارة الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء
بإعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Manager
مقر الانعقاد: كوالالمبور _ ماليزيا
موعد الانعقاد: من 7 الى 11سبتمبر 2014 م
بهدف الوقوف على الدور الهام لإدارة الموارد البشرية في تحديد مدى فعالية وكفاءة القدرة التنافسية لأي مؤسسة في نجاح ما تقدمه من خدمات أو منتجات من خلال اختيار العاملين المبدعين والناجحين في أداء مهام وظائفهم؛ وإعداد العاملين للتعامل مع التكنولوجيا الحديثة وتقديم كل ما هو جديد من خدمات أو منتجات وكذلك إثابة الأداء المتميز؛ كان انعقاد هذا البرنامج والذي يعرض من خلال إطار عام إلى أهمية إدارة الموارد البشرية ودورها في تحقيق استراتيجية المؤسسة، التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، الوظائف والمهام الرئيسية لإدارة الموارد البشرية، التوظيف واختيار العاملين، تصنيف وتوصيف الوظائف وتحديد الأجور، تحديد الاحتياجات التدريبية، تقييم التدريب، تصميم الوظائف والإثراء الوظيفي، تقييم الأداء الوظيفي، والعلاقة مع العاملين، تطوير إدارة الموارد البشرية، ربط المسار الوظيفي بالتدريب، نظم التحفيز، نظم معلومات الموارد البشرية.
المستهدفين
القيادات الإدارية العليا في القطاعين الحكومي والخاص ومؤسسات المجتمع المدني ، مدراء ورؤساء أقسام إدارة الموارد البشرية، مدراء ورؤساء شئون الموظفين، مدراء ورؤســـاء أقســام التطــــــوير الإداري، مدراء ورؤساء إدارات الشئون الإدارية، مدراء ورؤساء تخطيط القوى العاملة، مـــدراء التدريب، مــــــدراء إدارات ورؤساء أقسام وأخصائيو التنظيم وتطـــــوير أساليب العمـــــل، العــــــاملين بكل من إدارات المـــوارد البشـــرية والشئون الاداريـــة وشئــون المـــوظفين والتطـــوير الإداري . وبهـــــذه المـــناسبة يسعــــدنا دعــــــوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع ورشة العمل وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 1400 دولار أمريكي
مع بالغ تقديرنا واعتزازنا،،،

لمزيد من المعلومات الرجاء التواصل مع إدارة التدريب
أ / بهاء محمد
جوال: 00201009181772 _ 00201064930830
هاتف: 0020237800583 – 0020237800693
فاكس: 0020237800573 – 0020235866323
bahaahr9@Gmail.Com




الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو
 
البرنامج التدريبي: الاستراتيجيات الحديثة لإدارة الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء - كوالالمبور - ماليزيا
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتديات عامل من تاميكو :: 

القسم الأداري  :: قسم الاقتراحات والشكاوي

-
انتقل الى: